不少客户反馈说信瑞达的石墨粉很干净，解决了让人头疼的筛分和晾晒程序，“用你们家的粉子，还是划算”，能够一路下来保持着纯黑纯黑的粉子，并不是一件简单的事情。作为一个副产品，不起眼的石墨粉也能反映出一个

喜欢早晨的信瑞达，喜欢阳光明媚充满朝气的信瑞达。 新的一天的工作开始了，多少希冀，多少愿望，就在不远的地方，紧握初的梦想，前行！ “每天开心工作，迎来快乐生活。”一直追求至高境界，将在这里被青春从新诠释。办公区井然有序，新老同事忙碌着，我们

有抽样调查数据显示：中小企业平均寿命只有2.5年，而美国和日本的这一数据分别为8.2年和12.5年；另外，大企业的平均寿命是7到9年，而欧美大企业长达40年，日本大企业更是有58年之久。 换言之：企业，“生”下来容易，“活”下去很难。那么，

我们都知道：“地区兴亡，匹夫有责”，那么同等来说，员工与公司的关系犹如地区与人民的关系一样，有国才有家，地区给我们的是一个和平稳定的生活环境，而公司则是我们赖以生存的大家庭。生活在这样的大家庭中，我们有何理由不去为我们的小家庭奋力拼搏呢？明

我们作为公司的一分子假如不懂换位思考，不去努力加强有效的沟通会影响同事与同事之间的关系。从而会影响团队的和谐。 在公司我们经常会听到同事之间的抱怨，“别人干的活少，自己干的多不公平，总认为自己辛苦别人的岗位舒服”导致团队出现摩擦。由于不同岗